近日，胖东来创始人于东来在个人社交平台发布消息，称从明年起，公司规定员工结婚不允许要彩礼或付彩礼，婚礼不能铺张浪费，酒席只能邀请亲朋好友，且不能超过五桌。这一消息迅速冲上微博热搜，引发了网友的广泛热议。

有网友表示支持，认为此举有助于推动社会文明和理性科学的生活方式，减轻年轻人的经济压力。然而，也有网友认为这一规定过于干涉员工私事，认为企业应当尊重员工的个人选择。

胖东来集团行政管理部门随后表示，目前尚未形成规章制度，这只是提前倡导。工作人员称，公司倡导不要彩礼是希望不铺张浪费，减轻年轻人压力。

法律界人士表示，公司虽可制定规章制度约束员工工作行为，但不能过度干涉员工工作时间外的私人生活。对于涉及员工私生活的规定，如彩礼、酒席规模等，需要经过工会和职工的民主决策。

这一事件再次引发了关于企业规定和员工私事界限的讨论。在现代社会，企业如何平衡管理需求和员工个人权益，成为了一个值得探讨的问题。

来源 | 极目新闻、红星新闻、广州日报、南方日报、澎湃新闻、现代快报